Un rapport de la masse salariale est certifié un rapport soumis par des entrepreneurs qui ont terminé le travail sur un projet de construction de prouver qu'ils respectent les salaires de l'industrie en vigueur à un emploi au gouvernement. Le rapport se compose de deux pages, y compris la paie pour le travail spécifique en question et une déclaration de conformité, qui est signé par l'administrateur de la paie. Cette déclaration certifie que tout indiqué dans le rapport est vrai et valable. Les entrepreneurs doivent garder une copie du rapport de la masse salariale de tout projet complété comme des références, que des informations faussement donné peut conduire à des amendes ou d'emprisonnement.
Acquérir la forme appropriée pour compléter le rapport de la masse salariale certifié. Obtenir les formulaires appropriés de l'US Department of Labor. Formes comprennent la forme WH-347 et le WH-348.
Indiquez votre nom et les quatre derniers chiffres de votre numéro de sécurité sociale sur le formulaire. Inclure votre nom complet, votre adresse, numéro de projet, l'entité de l'entrepreneur ou du gouvernement pour lequel le travail est actuellement fournie, l'emplacement du projet ou de l'emploi et la période de paie.
Identité de la zone de travail pour lequel la masse salariale certifié est soumis. Par exemple, déterminer si vous faites la construction, la conduite de camion ou de la prestation de services. Si vous fournissez plus d'un service, les diviser en sections par des fonctions d'emploi ou de type.
Indiquez le montant d'heures travaillées pour chaque employeur. Sélectionnez les heures de rapports de paie réels car il est des heures importantes sont exacts, car il reflète le temps passé sur le lieu de travail et le paiement.
Inscrivez le salaire de base, comme convenu par l'employeur. Inclure les heures supplémentaires ou une rémunération supplémentaire fourni par chaque employeur, le cas échéant. Si tel est le cas, la liste des explications détaillées de cette rémunération pour éviter la confusion plus tard.
Saisissez le montant brut obtenu pour chaque emploi respectivement. Cela devrait être fait en utilisant le salaire hebdomadaire brut gagné, pas de projets spécifiques comme une somme.
Signaler les déductions qui se sont produites au cours de la période considérée pour le poste cotée spécifique. Étiqueter toutes les déductions que le total des déductions et les déduire de la rémunération brute hebdomadaire. Utilisez la colonne des déductions totales sous la forme d'additionner les déductions de tous les projets en question, le cas échéant.
Calculer le salaire net, qui est la somme restant après les déductions ont été appliquées. Salaires nets doivent correspondre à la quantité l'entrepreneur est payé.
Signer le rapport de la masse salariale si tout correspond, y compris les gains et les déductions. Demandez à l'administrateur de la masse salariale pour chaque projet signer le rapport de la masse salariale pour certifier comme valide et vrai. Présenter le rapport au ministère américain du Travail.