Contactez immédiatement toutes les perspectives, et identifier ce qu'ils peuvent exiger de déplacer leur pratique ou un service médical. La plupart des professionnels de la santé seront enquérir de revenu annuel, les frais de réinstallation et d'autres avantages qui peuvent être offerts. De l'autre côté, certains établissements médicaux qui sont dans le besoin désespéré d'un médecin peuvent offrir des mesures d'incitation qui comprennent indemnité de déménagement, sign-on bonus et un revenu annuel garanti pendant un certain laps de temps. Les infirmières et les autres professionnels de la santé ont souvent de signer des contrats liste des termes spécifiques de service avant qu'ils déménagent à nouveau, surtout si ils obtiennent des avantages sociaux ou des frais de déménagement payés.