Comment rédiger un CV de nounou

Nannies regarder et de soins pour les enfants lorsque leurs parents sont au travail. Depuis nounous travaillent souvent dans des foyers pour les enfants, les parents veulent être sûrs qu'ils embauchent la bonne personne. Une façon de se démarquer parmi les autres nounous est de créer un CV impressionnant. Faire votre propre CV est pas difficile. Il suffit d'une connaissance des bases, plus un peu de créativité.


Sommaire

  • Instructions
  • Conseils & avertissements
  • Choses que vous devez

    • Ordinateur



    • programme de traitement de texte

    Instructions

    1. Allumez votre ordinateur et ouvrez votre programme de traitement de texte.

    2. Tapez votre nom et votre adresse ensuite. Sous votre adresse, ajouter vos informations de contact. Cela peut inclure votre téléphone à la maison, téléphone cellulaire, et adresse e-mail. Centrer toute cette information dans le milieu, en haut de votre CV.

    3. Aligner le reste du CV à la gauche. Assurez-vous de mettre toutes les catégories en caractères gras. Commencez avec la catégorie "Objectifs." Sous cette rubrique, indiquer clairement ce que vous recherchez dans votre prochain emploi. Inclure si vous cherchez un temps partiel ou la position de nounou à temps plein. Vous pouvez également indiquer quelles sont les compétences que vous espérez utiliser. Cette section ne doit pas avoir plus de deux ou trois phrases.

    4. Créer une catégorie pour les qualifications. Dans cette catégorie, la liste des choses sur vous qui sont admissibles que vous soyez une nounou. Voici quelques possibilités combien de temps vous avez été un nounou et des certifications de premiers soins que vous avez reçus. Utilisez des puces pour chaque qualification

    5. Suivez la catégorie de qualifications à une catégorie sur l'éducation. Afficher toutes les écoles que vous avez fréquentés et des diplômes ou certifications que vous avez reçus. Vous pouvez utiliser une balle pour chacun.

    6. Ajouter une catégorie de l'expérience de travail précédente. Si vous êtes jeune, vous pouvez inclure des emplois de garde d'enfants. Assurez-vous que chaque travail énumère les dates de début et de fin. Suivant à chaque tâche, la liste de vos fonctions. Si vous aviez à faire des aliments pour bébés à partir de zéro ou de préparer des leçons homeschooling, dites-le. Cela permet à l'employeur potentiel de savoir ce que vous êtes déjà bon à faire.

    7. Terminez le curriculum vitae avec une catégorie pour vos compétences. Cela peut être quelque chose que vous voulez ajouter à la reprise - si vous parlez deux langues ou êtes en informatique, par exemple. Vous ne savez pas ce que les employeurs potentiels recherchent peut-être. Il peut être ici qu'ils repèrent quelque chose qui vous met au-dessus des autres nounous postulez pour le poste.





    Conseils & Avertissements




    • Ajouter une page de références. Pratiquement chaque parent embauche va les vouloir. Même si vous dites simplement que vous allez fournir des références sur leur demande, avoir les préparer à l'avance vous évitera d'avoir à revenir, et il pourrait obtenir vous avez embauché plus rapidement.
    • Ne pas avoir peur de vous parler dans le CV. Le point d'un CV est de vous démarquer et au-dessus des autres candidats.
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